Economia socială contribuie la dezvoltarea comunității locale și soluționarea anumitor probleme de natură socială prin:

• redistribuirea profitului realizat către scopul social
• înființarea de locuri de muncă dedicate grupurilor vulnerabile, facilitând astfel accesul acestora la resursele și serviciile comunității

Aflați mai multe despre economia socială ca domeniu de activitate aici.

Întreprinderea socială de tip fastfood, ZPETRASIDANA, a fost înființată recent prin proiectul ”PROGRESSIO –Un proiect in sprijinul economiei sociale”, Cod SMIS 2014+:127419, proiect cofinanţat din Fondul Social European prin Programul Operaţional Capital Uman 2014-2020.

Numită ”o afacere de suflet” de către echipa sa, întreprinderea socială ZPETRASIDANA este menită să susțină cazurile sociale din comunitate în spiritul educației și a într-ajutorării. Întreprinderea este situată în satul Tămașda al comunei Avram Iancu, sat compus majoritar dintr-o populație de etnie romă. Din lipsa actelor de proprietate asupra caselor și proprietăților de teren agricol, comunitatea apelează la muncă zilieră fără a beneficia de securitatea socială garantată de un contract de muncă.

Prin angajarea a cel puțin două persoane aparținând grupurilor vulnerabile și prin redistribuirea a 90% din profitul realizat către soluționarea anumitor probleme sociale ale comunității, ZPETRASIDANA contribuie la realizarea misiunii sale sociale orientată asupra familiilor numeroase care nu se pot întreține, asupra tinerilor și asupra educației.

Grupuri vulnerabile în echipa ZPETRASIDANA

Întreprinderea socială acordă peste 76% din totalul orelor aferente normelor lunare de muncă persoanelor vulnerabil. În scopul implementării echității sociale dintre angajați, ZPETRASIDANA își propune să îi implice pe angajați în activități de depășire a barierelor de ordin moral sau care țin de cutumele sociale sau entice. Astfel, întreprinderea socială se implică financiar în dezvoltarea șanselor de succes și a potențialului pentru dezvoltare personală a angajaților săi, și contribuie la consolidarea capacității fiecărui angajat pentru împlinirea și realizarea sinelui. Capacitarea indivizilor nu este legată de schimbarea situației materiale a angajaților, ci mai degrabă se referă la dezvoltarea unor seturi de abilități și schimbarea percepției indivizilor asupra propriei vieți și asupra posibilităților de dezvoltare.

Susținerea misiunii sociale

Pentru a identifica grupul țintă al activităților de ajutorare cu caracter social, ZPETRASIDANA vor apela la instituțiile publice ale statului precum primăria, poliția, școala, dar și organizații neguvernamentale sau biserici. Prin redistribuirea profitului către misiunea socială se îndeplinește obiectivul hibrid al întreprinderii ZPETRASIDANA care nu este doar de a avea o afacere fastfood clasică ci de a contribui prin activitățile sale la binele comun al comunității locale.

Le dorim mult succes în activitate și ne bucurăm să avem ocazia de a promova întreprinderi sociale, conducând la o mai bună informare a publicului larg asupra domeniului economiei sociale din România.